ВЗАИМОСВЯЗЬ ДИФФЕРЕНЦИАЛЬНОГО ТИПА РЕФЛЕКСИИ И КОМПОНЕНТОВ ЖИЗНЕСПОСОБНОСТИ ЧЕЛОВЕКА В РАЗНЫХ ВОЗРАСТНЫХ ГРУППАХ
А. И. Лактионова
Аnna I. Laktionova THE RELATIONSHIP BETWEEN THE DIFFERENTIAL TYPE OF REFLECTION AND THE COMPONENTS OF RESILIENCE IN DIFFERENT AGE GROUPS
https://doi.org/10.38098/ipran.opwp.2020.17.4.008
Скачать полный текст статьи (.pdf)
Аннотация: Статья посвящена изучению взаимосвязей между дифференциальным типом рефлексии (системная, интроспекция и квазирефлексия) и компонентами жизнеспособности человека в разных возрастных группах. В качестве компонентов жизнеспособности рассматриваются: эмоциональный интеллект и формально – динамические характеристики. Гипотезы исследования: 1.В разных возрастных группах различается выраженность средних показателей индивидуальной, семейной и контекстуальной жизнеспособности и дифференциального типа рефлексии; 2.Системная рефлексия является ресурсом индивидуальной жизнеспособности человека; 3.Интроекция и квазирефлексия являются факторами риска для индивидуальной жизнеспособности и отрицательно связаны с ней; 4. В разных возрастных группах различается характер взаимосвязей компонентов жизнеспособности и дифференциального типа рефлексии. Общая выборка исследования составила 143 человека. Все респонденты были разделены на 3 группы: 1 группа 18-25 лет; 2 группа 26-45; 3 группа 46-65 лет. В статье проводится сравнительный анализ групп №1 и 3. Методики исследования: Тест жизнеспособности взрослых CYRM-28; Опросник «Дифференциальный тип рефлексии» (Д.А. Леонтьев, Е.М. Лаптева, Е.Н. Осин, А.Ж. Салихова); Опросник эмоционального интеллекта «ЭМИН» (Люсин, 2006); Методика изучения структуры темперамента Я. Стреляу (PTS). В результате исследования: 1. Не было получено значимых различий в степени выраженности индивидуальной жизнеспособности и системной рефлексии между двумя группами. У респондентов старшей группы по сравнению с младшей группой выше показатели семейной, контекстуальной и общей жизнеспособности и ниже – интроекции и квазирефлексии; 2.Системная рефлексия является ресурсом индивидуальной жизнеспособности в группе респондентов 18-25 лет; 3.В обеих группах интроспекция и квазирефлексия являются фактором риска для жизнеспособности; 4.В разных возрастных группах различается характер взаимосвязей компонентов жизнеспособности и дифференциального типа рефлексии.
Лактионова А.И. Взаимосвязь дифференциального типа рефлексии и компонентов жизнеспособности человека в разных возрастных группах // Институт психологии Российской академии наук. Организационная психология и психология труда. 2020. Т. 5. № 4. С. 193-217. DOI: https://doi.org/10.38098/ipran.opwp.2020.17.4.008
Laktionova, A.I. (2020). The relationship between the differential type of reflection and the components of resilience in different age groups [Vzaimosvyaz' differentsial'nogo tipa refleksii i komponentov zhiznesposobnosti cheloveka v raznykh vozrastnykh gruppakh]. Institut Psikhologii Rossiyskoy Akademii Nauk. Organizatsionnaya Psikhologiya i Psikhologiya Truda [Institute of Psychology of the Russian Academy of Sciences. Organizational Psychology and Psychology of Labor], 5 (4), 193-217. DOI: : https://doi.org/10.38098/ipran.opwp.2020.17.4.008
Ключевые слова: жизнеспособность, метаспособность, системная рефлексия, интроспекция, квазирефлексия, контроль поведения, эмоциональный интеллект, формально-динамические характеристики, возрастные различия.
Abstract: The article is devoted to the study of the relationship between the differential type of reflection (systemic, introspection and quasi-reflection) and the components of human resilience in different age groups. The components of resilience are considered: emotional intelligence and formally dynamic characteristics. Research hypotheses: 1. In different age groups, the severity of the average indicators of individual, family and contextual resilience and the differential type of reflection differs; 2. Systemic reflection is a resource of individual human resilience; 3. Introjection and quasi-reflection are risk factors for individual resilience and are negatively associated with it; 4. In different age groups, the nature of the relationship between the components of resilience and the differential type of reflection differs. The total sample of the study was 143 respondents. All respondents were divided into 3 groups: 1 group 18-25 years old; 2 group 26-45; 3 group 46-65 years old. Research methods: CYRM-28; Questionnaire "Differential type of reflection" (Leontiev, Lapteva, Osin, Salikhova, 2009); Emotional Intelligence Questionnaire "EMIN" (Lyusin, 2006); Methodology for studying the structure of temperament J. Strelyau (PTS). As a result of the research: 1. There were no significant differences in the severity of individual vitality and systemic reflection between the two groups. The respondents of the older group, in comparison with the younger group, have higher indicators of family, contextual and general vitality and lower indicators of introjection and quasi-reflection; 2. Systemic reflection is a resource of individual vitality in the group of respondents aged 18-25; 3. In both groups, introspection and quasi-reflection are a risk factor for vitality; 4. In different age groups, the nature of the relationship between the components of vitality and the differential type of reflection is different.
Key words: resilience, meta-ability, systemic reflection, introspection, quasi-reflection, behavior control, emotional intelligence, formal dynamic characteristics, age differences.
Библиографическая ссылка на статью:
Лактионова А.И. Взаимосвязь дифференциального типа рефлексии и компонентов жизнеспособности человека в разных возрастных группах // Институт психологии Российской академии наук. Организационная психология и психология труда. 2020. Т. 5. № 4. С. 193-217. DOI: https://doi.org/10.38098/ipran.opwp.2020.17.4.008
Laktionova, A.I. (2020). The relationship between the differential type of reflection and the components of resilience in different age groups [Vzaimosvyaz' differentsial'nogo tipa refleksii i komponentov zhiznesposobnosti cheloveka v raznykh vozrastnykh gruppakh]. Institut Psikhologii Rossiyskoy Akademii Nauk. Organizatsionnaya Psikhologiya i Psikhologiya Truda [Institute of Psychology of the Russian Academy of Sciences. Organizational Psychology and Psychology of Labor], 5 (4), 193-217. DOI: : https://doi.org/10.38098/ipran.opwp.2020.17.4.008